起诉工资拖欠诉讼费多少钱,起诉工资拖欠需要多少钱

“起诉工资拖欠，需要多少钱？”这是一个经常被问及的问题。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，用于起诉工资拖欠的诉讼费用一般为应付工资总额的10%，最低不低于100元。因此，如果你要对工资拖欠者进行诉讼，你将需要根据应付工资总额来确定所需的诉讼费用。

公司拖欠工资不给,上法院起诉,要用什么费用吗?

1、拖欠农民工工资起诉法院怎么收费 劳动争议案件每件交纳10元。不过可以向法院请求，由被告方承担诉讼费用，法院一般都会支持的。

2、拖欠工资请律师费用一般是3000到5000元可以起诉，因为拖欠工资属于劳动争议，当事人可以申请法律援助。拖欠工资法院起诉一般在3个月或者6个月内有结果。具体如下：一般律师费用是3000到5000元。

3、用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担)。

起诉老板拖欠工资费用多少钱

不给工资打官司要多少钱 一般情况下用工单位拖欠工资，劳动者可以先申请劳动仲裁，仲裁是免费的；劳动者如果不服仲裁结果可以向人民法院提起诉讼，诉讼费是10元。

关于一般诉讼费需要多少钱的问题回答如下：第一，诉讼标的10000到20210元，诉讼费为标的额×5%-200元；第二，官司赢了以后，诉讼费由被告承担。

拖欠工资请律师费用一般是3000到5000元可以起诉，因为拖欠工资属于劳动争议，当事人可以申请法律援助。拖欠工资法院起诉一般在3个月或者6个月内有结果。具体如下：一般律师费用是3000到5000元。

起诉拖欠工资的费用

1、法院起诉欠钱不还要花费的费用如下：案件诉讼标的不超过1万元的，每件交纳50元；超过1万元至10万元的部分，按照5%交纳；超过10万元至20万元的部分，按照2%交纳；超过20万元至50万元的部分，按照5%交纳等。

2、不给工资打官司要多少钱 一般情况下用工单位拖欠工资，劳动者可以先申请劳动仲裁，仲裁是免费的；劳动者如果不服仲裁结果可以向人民法院提起诉讼，诉讼费是10元。

3、不超过1万元的，每件交纳50元；超过1万元至10万元的部分，按照5%交纳；法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。

4、不合理呀，即使按照民事诉讼也用不了这么高的诉讼费呀。如果您是通过劳动仲裁后再起诉到法院，诉讼费也就5元或者10元，您可以和法院沟通，要求返还。

5、若拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。一般员工因个人原因主动要求辞职，需提前一个月书面申请，可以申请劳动仲裁。若用人单位存在违反劳动法的情形，如拖欠工资、加班费，未足额缴纳社保等，可以申请离职并要求离职经济补偿金。

起诉工资拖欠诉讼费的金额取决于劳动者所拖欠的工资数额。一般来说，劳动者可以向法院申请拖欠的工资数额和经济补偿，以及违法行为发生后所遭受的精神和物质损失。根据《劳动合同法》第六十九条的有关规定，当事人要就因为雇主未能履行实施劳动合同而导致的经济损失（包括但不限于工资、奖金、补偿金等）向雇主进行追索时，应当根据当事人的申请在本省或者本市最低工资标准的2.5%到20%之间进行定价。此外，当事人如在多省或市进行申请时，应当根据不同省市的最低工资标准分别定价。此外，如当事人要就因雇主违法而导致的精神和物质损失进行诉请时，应当根据实际情况由法院依法裁定。总之，对于因雇主未能履行实施劳动合同而导致的工作者工资拖欠问题引发的民事纠纷（包括但不限于工作者要就因雇主违法而导致的精神

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